Подбор льгот
Москва
Вы здесь: ГлавнаяЕщё выплатыНовостиГрафик выходных и праздников на 2019 год

График выходных и праздников на 2019 год

Опубликовано в Новости | О разном
22 октября 2018

Хотя Госдума и отклонила еще один праздник – День отца, график выходных и праздников на 2019 год никто не отменял. Изучаем, когда удастся законно отдохнуть, а когда придется поработать.

Всем россиянам – бонусы

Российское правительство решило, что в следующем году граждане должны отдохнуть полноценно. Комментирующие график праздников 2019 депутаты Госдумы справедливо напомнили, что «россияне привыкли к длинным выходным». Может, конечно, работодателям «не совсем комфортно», но ведь всегда есть «возможность договориться».

Напомним, что в связи с праздниками работодатели не имеют права сокращать оклады, а выход в праздники оплачивается по двойной ставке. Уменьшаться может лишь сдельная оплата, если работник не успевает сделать норму.

Отрадно, что некоторые праздничные дни в следующем году превратятся в эдакие эстафеты с приплюсовыванием одного, двух, а иногда и трех дополнительных нерабочих дней. По статистике, почти 5 миллионов человек в России перерабатывает (трудится больше 40 часов, установленных трудовым законодательством), поэтому длинные новогодне-майские каникулы должны всех порадовать.

В личном графике новогодних праздников 2019 отмечаем, что новогодние каникулы начнутся 30 декабря, а закончатся 8 января. Официально страна пробудится от новогодне-рождественской спячки 9 января.

Вторые по значимости каникулы ожидают россиян традиционно в мае. График майских праздников 2019 греет душу и сердце. Начать отдыхать можно с 1 числа. Затем придется поработать 6,7 и 8 мая, а с Дня Победы удастся снова продолжить отдых вплоть до 12 числа. Бонусы в виде трех дополнительных дней (2, 3 и 10 мая) появились благодаря переносу выходных с 5 и 6 января, а также с 23 февраля.

Так как мужской праздник выпадает на субботу, то специального празднично-выходного дня из него фактически не получается. Отдыхаем в законные субботу и воскресенье – 23 и 24 февраля. Но этот «неприятный» сюрприз календаря компенсируется увеличенными майскими (23 «уходит» на 10 мая).

На заметку! По закону, если праздник выпадает на выходной, то добавляется еще один день, поэтому выпавшее на субботу 23 февраля «уходит» в майские каникулы.

А вот Женский день выпадает на пятницу, поэтому чествовать любимых и дорогих получится целых три дня: официально – 8 марта в пятницу, а потом в неформальной домашней обстановке – в выходные 9 и 10 марта.

Короткие передышки в середине недели и увеличенные на сутки выходные дадут не так давно появившиеся праздники:

  • 12 июня – среда – День России;
  • 3 дня в ноябре – 2 и 3 (суббота и воскресенье) плюс 4 число (официальная дата торжеств в честь Дня народного единства).

Производственный календарь 2019

Сокращенная смена

Накануне дней, официально объявленных праздничными, рабочий день сокращается на час. На основании ст.95 части 1 Трудового кодекса это правило относится ко всем, кто трудится пять дней и отрабатывает 40, 36 или 24 часа в неделю.

Таким образом, перед праздником придется отработать:

Кол-во часов в неделю Количество часов в смене
  Обычно Перед праздником
40 8 7
36 7,2 6,2
24 4,8 3,8

Сокращенные дни в 2019 году:

  • 22 февраля;
  • 7 марта;
  • 30 апреля;
  • 8 мая;
  • 11 июня;
  • 31 декабря.

На заметку! В Трудовом кодексе есть важное примечание: если праздничный день выпадает на воскресенье, то в пятницу придется отработать полную смену без сокращений. В 2019 году подобных неприятностей не случится.

Я – за!

Вряд ли кого-то удивил опрос компании Superjob, в котором большинство россиян позитивно воспринимают идею затяжных новогодних каникул. Только 14% опрошенных трудоголиков рвутся вернуться на рабочее место. Правда, 7% респондентов не смогли дать четкого ответа – любят они подолгу отдыхать в декабре-январе или хотят побыстрее приступить к должностным обязанностям. Причина такой нерешительности осталась неизвестной.

Зато известна негативная экспертная точка зрения на затяжное веселье. Она принадлежит советнику Института современного развития Никите Масленникову. Он призвал не тратить время расточительно, ведь за отведенные три года при таком «расслабленном темпе» вряд ли удастся обеспечить 3%-ный рост ВВП.

Если «прорыва» не случится, то советник пригрозил «экономическим опозданием» от всего мира. Он назвал «долгую традицию чересчур много отдыхать и расслабляться» вредной для экономики. Национальные задачи требуют собранности, целеустремленности, ответственности, но все цели так и останутся мечтами при сохранении «национального спорта» в виде «январских и майских декад».

К слову, эксперт не считает Новый год и Первомай значимыми праздниками, хотя готов сделать поблажку отраслевым и «общезначимым» – День защитника Отечества, День защиты детей и прочим. Причина такой нелюбви также не озвучена.

Из того же опроса Superjob следует, что бюджет на продолжительные каникулы 19% россиян начинает планировать с октября. В среднем каждый готов потратить в Новый год и Рождество 17 тысяч рублей, но в эту сумму не входит приобретение многочисленных подарков родным, друзьям и коллегам.

«Отдохнуть» на медосмотре

В день утверждения графика переноса праздников в 2019 году пришла еще одна приятная новость. Предпенсионеры смогут брать на прохождение медосмотра любые два дня ежегодно. Это нововведение стало одной из мер по смягчению принятой пенсионной реформы.

По действующему Трудовому кодексу (ст.185-1, гл.28) каждый работник имеет право пройти медосмотр в любой рабочий день, написав письменное заявление. Рабочее место и заработок на период посещения врачей сохраняются.

Для всех сотрудников действует правило – один рабочий день раз в 3 года. Но если работник является предпенсионером, то записываться на прием к врачам он может каждый год, а тратить на обследования – до двух оплачиваемых нанимателем дней.

Нам бы работу взять и… отменить

Всего в следующем году запланировано 28 выходных праздничных дней. Но регулярно звучат предложения добавить в копилку отдыхающих еще больше законных причин не явиться на работу.

Мы уже упоминали про отклоненный День отца, который думский представитель Коммунистической партии Тамара Плетнева предлагала сделать официально-праздничным, закрепив за ним последнюю субботу каждого октября.

А первый вице-премьер Антон Силуанов предложил сделать выходным День финансиста. Министр финансов убежден, что каждый из нас ежедневно взаимодействует с активами, так почему бы не появиться в календаре еще одному всенародному выходному? Если идея найдет поддержку, то в стране и 8 сентября станет праздничным – именно в этот день с 2011 года финансисты принимают поздравления. От себя добавим, что если следовать министерской логике, то каждый из нас ежедневно чуточку продавец, немного учитель, водитель, актер и повар. А чем эти профессии хуже?

Согласно прошлогоднему отчету Международной организации труда, россияне считаются одними из самых работящих. В мировом рейтинге стран-трудоголиков мы занимаем 6 строчку: при 40-часовой рабочей неделе в среднем каждый посвящает «труду и обороне» 1980 часов в год.

Как следует из того же отчета, больше всех приходится работать мексиканцам (2250 часов/в год), а меньше всех – немцам (1370 часов/в год). Соединенные Штаты расположились в середине рейтинга. Американцы трудятся 1790 часов в год, но законодательно им не полагается оплачиваемый отпуск. Хочешь отдыхать? Отдыхай! Но за собственный счет!

После того как официально утвержден график переноса праздников в 2019 году, и российский премьер подписал соответствующее правительственное постановление, можно наконец-то успокоиться и начать планировать, где, как и с кем отдохнуть.

Наши контакты

Сви-во о регистрации Эл № ФС58-56891

Адрес: 127006 Россия, г. Москва, ул Малая Дмитровка, д. 19

Обратная связь

О сайте

На Subsidii.net собрана исчерпывающая информация о том, какие субсидии льготы или пособия можно получить в 2018 году.

Настоящий сайт может содержать материалы 16+