Подбор льгот
Москва
Вы здесь: ГлавнаяЦентр занятостиНовости

В России в любые законопроекты вносятся коррективы, и очень важно ориентироваться в них, ведь некоторые законы могут повлиять на финансовое состояние каждого гражданина. В данном подразделе вы сможете прочитать самые свежие новости о пособиях по безработице и субсидиях, МРОТ, зарплатах и тд, которые помогут вам быть в курсе всех событий, связанных с трудовым кодексом РФ. Наши специалисты собирают для вас актуальную информацию.

В подразделе вы сможете прочитать о том, какие зарплаты будут выплачиваться бюджетным работникам, на какие суммы будут увеличиваться пособия, как изменятся льготы и какими будут правила их получения.

Мы внимательно следим за всеми законопроектами, информируем вас в самые короткие сроки, что позволяет узнавать о нововведениях в первую очередь. Повышение или понижение заработной платы, премии и льготы – все это доступно для вас.

Пока глава Роструда рапортует о планомерном устранении проблем со своевременными выплатами заработков, для населения вопрос о том, что делать, если задерживают зарплату, не теряет актуальности. Можно ли повлиять на непорядочного работодателя и вернуть кровно заработанные? Давайте разбираться. Первый шаг Если задерживают зарплату более 15 дней, работник имеет полное право не выходить на работу. Правда, письменно уведомить руководство о таком решении все-таки необходимо. Лоботрясничество вряд ли изменит ситуацию, хотя отсутствующий на месте сотрудник, необходимость срочно искать ему замену, чтобы не терпеть убытки из-за простоя, – это может стимулировать шефа погасить долг. Стоит помнить, что неявка на работу приемлема не для всех.…
Comments
Законен ли штраф за опоздание на работу или другие провинности и какие дисциплинарные взыскания разрешает применять трудовое законодательство? Блажь начальства или законодательная норма? По ТК опоздание – один из видов нарушений внутренней дисциплины, так как работники обязаны находиться на месте в то время, которое указано в трудовом договоре. Однако введение штрафа за опоздание на работу, беспорядок на рабочем месте, долгие отлучки в туалете и другие «нарушения дисциплины» подобного характера отсутствует в статье 192 Трудового кодекса, где идет речь о дисциплинарных взысканиях. На заметку! Опоздание – это отсутствие на рабочем месте от минуты до четырех часов. Законодательство дает работодателю лишь три…
Comments
Кажется, что двоякой трактовки по поводу того, можно ли уволить за прогул, быть не может. Но во всех ли случаях увольнение будет законным? Предлагаем изучить наиболее типичные ситуации. Прогул прогулу рознь Прежде чем разбираться с тем, могут ли уволить за прогул, необходимо четко описать само понятие и его трактовку в Трудовом законодательстве, ведь совсем не исключена ситуация, в которой работодатель незаконно уволит из-за опоздания или ухода пораньше по уважительной причине. Кого же считать прогульщиком? Кто-то из уволенных скажет, что в его случае речь шла о многодневном отсутствии в офисе, кто-то – о значительном опоздании из-за затопленной с утра квартиры, а…
Comments
В каких случаях нужно писать заявление за свой счет, чтобы не оказаться уволенным за прогул? Что говорит закон? Необходимость взять отгул за свой счет и поиски образца заявления возникают чаще всего по следующим причинам: трудовой график совпадает с режимом работы различных учреждений, поэтому чтобы попасть на прием к врачу или выправить какие-то документы приходится отпрашиваться; выходной предоставляется как компенсация за отработку во внеурочное время; жизненные обстоятельства требуют свободного времени. Несмотря на то, что в Трудовом кодексе понятие об отгуле отсутствует, в реальности и сотрудник, и начальство понимают, о чем идет речь. О предоставлении внепланового выходного. Если работник берет его за…
Comments
Проблемы с официальным трудоустройством заставляют многих задуматься над тем, дают ли кредит безработным, выплачивают ли декретное пособие, предоставляют ли льготы по налогам, оформляют ли визы для выезда за границу и требуют ли уплаты алиментов. Дадут ли в долг? Человек, который не готов подтвердить свои доходы, несомненно, вызовет настороженность у банкиров. Однако они прекрасно понимают, что даже при желании не каждый может предоставить официальные справки из бухгалтерии – одни работают по серой или черной схеме, другие трудятся удаленно, третьи оказывают частные услуги. Конечно, все эти граждане нарушают закон, но банки часто закрывают на это глаза. А чтобы сами оставаться «белыми и…
Comments
 
ok t rss Google+

Наши контакты

Сви-во о регистрации Эл № ФС58-56891

Адрес: 127006 Россия, г. Москва, ул Малая Дмитровка, д. 19

Обратная связь

О сайте

На Subsidii.net собрана исчерпывающая информация о том, какие субсидии льготы или пособия можно получить в 2018 году.

Настоящий сайт может содержать материалы 16+