Напряженная экономическая ситуация заставляет правительство использовать всё новые методы сокращения безработицы и искать пути для поддержки тех, кто потерял работу. Один из обсуждаемых таких путей в последние дни – субсидии для рынков труда в регионах.
Проект готов
Министерство труда в конце января 2016 года подготовило законопроект, который в случае вступления в силу поможет поддержать крупные российские предприятия и безработных граждан. На эти цели планируется изыскать из федерального бюджета 5 млрд.рублей.
Статистика на 3.02.2016. Количество безработных, подтвердивших свой статус в пунктах регистрации, за неделю выросло на 1,7% и составило 1 016 276 человек (пособие по безработице 2016).
14 февраля глава Минэкономразвития Алексей Улюкаев сообщил, что меры государственной политики по сокращению безработицы предполагают действия по стабилизации напряженности на рынке труда, при этом сумма финансирования может быть увеличена до 10 млрд.рублей. Именно такими резервами обладает правительство. Они «пойдут в дело», если крупные предприятия начнут массовые сокращения.
В конце 2015 года 60 тысяч компаний заявляли о возможных сокращениях. На начало февраля почти 256 тысяч россиян работало по инициативе руководства компаний неполный рабочий день или находилось в вынужденных отпусках. И эта цифра за неделю снизилась на 3,3%.
Безработица: вырастет – не вырастет?
Во время встречи с председателем Федерации независимых профсоюзов Михаилом Шмаковым президент Владимир Путин назвал уровень безработицы в стране приемлемым, но заметил, что следует быть готовыми к негативным изменениям на рынке труда.
По данным Минтруда, только в Дагестане, Тыве, Чечне и Пензенской области количество безработных не увеличилось. В 78 регионах их стало больше. Согласен с озвученной ведомством тенденцией и Центробанк, связывающий рост безработицы с падением общей экономической активности.
Интересно, что очередное исследование Росстата продемонстрировало «молодое лицо» российской безработицы. Средний возраст соискателей – 36 лет, а чаще других не могут найти работу молодые специалисты без опыта (24,6%).
Непростая ситуация складывается в моногородах. По словам главы Минтруда Максима Топилина, уровень безработицы там в среднем вдвое превышает общий показатель по России.
На что пойдут субсидии?
В пояснительной записке к проекту Минтруда говорится, что финансовую помощь направят на повышение квалификации и перепрофилирование сотрудников. Часть денег поступят в качестве субсидий в фонд заработной платы конкретных предприятий, чтобы они могли выплачивать зарплату недавно принятым специалистам. Уточняется, что работник должен трудиться на предприятии не менее полугода.
Субсидии направят в особенно нуждающиеся регионы, оценив предварительно их по ряду критериев:
- готовность местных предприятий предоставлять рабочие места для людей с ограниченными возможностями;
- риски массовых увольнений;
- количество градообразующих предприятий;
- число безработных, желающих зарегистрироваться в качестве ИП;
- запланированные или действующие в центрах занятости программы по переподготовке соискателей.
Другие пути борьбы с безработицей
Существуют и другие пути сокращения безработицы. Одна из них уже доказала свою эффективность. Речь идет о модернизации предприятий, которые после переоснащения имеют возможность увеличивать количество рабочих мест. Об этом рассказал глава Международной организации труда Гай Райдер на первом совещании министров труда и занятости стран БРИКС.
Райдер подчеркнул важность государственных инвестиций в модернизацию градообразующих предприятий и указал на необходимость налаживать тесное сотрудничество между вузами и заводами, чтобы первые могли готовить специалистов «в соответствии с потребностями и нуждами рынка труда».
На заметку. Правительство во главе с Дмитрием Медведевым также планирует в ближайшее время предоставить ИП налоговые каникулы сроком на 2-3 года.
А в Москве решили изменить принцип работы служб занятости. В ближайшее время в российской столице у безработных появятся персональные кураторы. Как рассказал глава столичного Департамента труда и социальной защиты Владимир Петросян, такой подход поможет повысить эффективность поиска работы. Соискателю не придется «бегать из кабинета в кабинет», а его трудоустройством будет заниматься один человек.
Комплексные меры по сокращению безработицы уже сегодня дают результаты, отчасти еще и потому, что ситуация не пущена на самотек.
